Развиваем кадровый потенциал региона вместе с «Опорой России» 🤝
Сотрудники «Таволги» посетили встречу комитета по развитию регионального рынка труда и мониторинга миграционных процессов Самарского отделения «Опоры России».
Это была не просто официальная встреча, а живой диалог о будущем нашего края. В уютной атмосфере за чашкой кофе участники обсудили, как сделать Самарскую область еще более привлекательной для жизни и карьеры.
Главное со встречи:
👤 Наставничество как драйвер роста. Приглашенным гостем стал Сергей Наметкин — руководитель профильной комиссии. Мы поделились планами по реализации программы «Наставничество», которая поможет молодым специалистам быстрее адаптироваться и расти в профессии.
🏗 Бренд работодателя — это бренд региона. Обсудили с представителями «Опоры России» совместную работу над проектом «Бренд работодателя». Наша общая цель — сформировать имидж Самарской области как места, где хочется не только жить, но и строить успешную карьеру, реализовывать смелые идеи и развивать бизнес.
📈 Обмен опытом. Обсудили актуальные вызовы рынка труда, обменялись полезными кейсами и советами, которые помогут в дальнейшей работе.
Благодарим коллег за конструктивный диалог и гостеприимство! Уверены, что такое сотрудничество бизнеса и экспертных площадок принесет отличные результаты для всего региона.
Сотрудники «Таволги» посетили встречу комитета по развитию регионального рынка труда и мониторинга миграционных процессов Самарского отделения «Опоры России».
Это была не просто официальная встреча, а живой диалог о будущем нашего края. В уютной атмосфере за чашкой кофе участники обсудили, как сделать Самарскую область еще более привлекательной для жизни и карьеры.
Главное со встречи:
👤 Наставничество как драйвер роста. Приглашенным гостем стал Сергей Наметкин — руководитель профильной комиссии. Мы поделились планами по реализации программы «Наставничество», которая поможет молодым специалистам быстрее адаптироваться и расти в профессии.
🏗 Бренд работодателя — это бренд региона. Обсудили с представителями «Опоры России» совместную работу над проектом «Бренд работодателя». Наша общая цель — сформировать имидж Самарской области как места, где хочется не только жить, но и строить успешную карьеру, реализовывать смелые идеи и развивать бизнес.
📈 Обмен опытом. Обсудили актуальные вызовы рынка труда, обменялись полезными кейсами и советами, которые помогут в дальнейшей работе.
Благодарим коллег за конструктивный диалог и гостеприимство! Уверены, что такое сотрудничество бизнеса и экспертных площадок принесет отличные результаты для всего региона.